【聘】行政人事人员

岗位职责描述及其它要求：

一、岗位职责
1、负责公司项目现地对外（政府、工商、税务等）行政事务办理和业务对接；
2、负责项目现地人员招聘面试接待、面试安排、面试结果反馈；
3、负责每日完成招聘管理进度表的填制，并报送总部行政人事部；
4、负责对接外部信息并进行汇总整理后，根据业务性质分别报送总部相关部门；
5、负责项目现地发生费用的支出记录，根据财务规定做相应的单据处理；
6、负责项目现地工作人员的劳动纪律监察，考勤记录等，并上报总部；
7、管理总部临时安排的其他工作
二、任职资格
1、有人事行政及对外联络的工作经验3-5年
2、有出纳工作经历或懂得财务相关知识
3、有一定的社会经历，头脑灵活，敏捷聪慧，较高的理解能力
4、配合度高、做事迅速、有始有终、具有良好的职场操守，
同时兼具做事有条理有规划的工作习惯（必须！！！很重要！！！）
工作地点：江西彭泽县

备注：公司在彭泽县新成立的生产基地，即将开始招聘大量的工作人员，此职位是第一个在生产基地作为初创期的第一名员工，要求有超强的抗压能力及高效准确的办事速度，也是一个晋升空间非常大的岗位，要求人员心理素质过硬，社会经验丰富，同时兼具行政人事和财务的相关知识。
公司有完善的晋升制度，初期工资：3500元/月（条件优秀的可适当上调！）单休/周
最后欢迎加入凯琛这个大家庭！让我们共创辉煌！